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Especialista de Compras Indiretas

Descrição da vaga

Quem somos?

Somos a empresa líder no setor de transmissão de energia do País. Estamos presentes em 18 estados do Brasil e buscamos profissionais que apoiem o nosso crescimento sustentável e queiram contribuir com a sociedade, alinhados à nossa cultura e ao nosso propósito de gerar valor sustentável.

Se você se interessou e acredita que é a pessoa certa, venha juntar a sua energia com a nossa!


O que você menos vê, é o que mais cuidamos!

Responsabilidades e atribuições

  • Gestão Estratégica de Compras: Desenvolver e implementar estratégias de aquisição alinhadas com a metodologia do Sourcing Estratégico e aos objetivos da empresa, garantindo eficiência e otimização de recursos;
  • Negociação: Conduzir Negociações com fornecedores estratégicos para obter as melhores condições comerciais, incluindo preço, prazo e qualidade;
  • Análise de Mercado: Monitorar tendências de mercado, identificar oportunidades de economia e avaliar novos fornecedores e tecnologias;
  • Gestão de Contratos: Elaborar, revisar e gerenciar contratos, com fornecedores, assegurando o cumprimento dos termos acordados e mitigando riscos contratuais;
  • Gestão de Fornecedores: Avaliar, qualificar e desenvolver fornecedores. Construindo parcerias de longo prazo e monitorando o desempenho com base em indicadores de qualidade e entrega;
  • Melhoria Contínua: Propor e implementar iniciativas para otimização de processos e redução de custos operacionais;
  • Leilões: Ser o ponto focal em indiretos de apoio às demandas de participação da empresa em Leilões, cumprindo prazos e revisando/obtendo aprovações tempestivamente junto à liderança
  • Compliance: Assegurar que todas as aquisições estejam em conformidade com as políticas internas da empresa e com a legislação vigente;
  • Elaborar contratos e pedidos de compra no ERP, conforme norma e procedimento da empresa;
  • Elaborar contratos e alianças com os fornecedores;
  • Acompanhar inovações tecnológicas e propor soluções que agreguem valor ao negócio


Requisitos e qualificações

  • Graduação em Administração de Empresas, Engenharia, Economia ou áreas relacionadas
  • Experiencia em compras estratégicas, preferencialmente em posições de alta responsabilidade e liderança
  • Conhecimento avançado em Gestão de fornecedores, negociação e gestão de contratos
  • Domínio de ferramenta SAP ERP, ARIBA
  • Pacote Office avançado
  • Conhecimento de regulamentações e normas aplicáveis as compras e contratos
  • Liderança e habilidade para gerenciar equipes e projetos
  • Desejável inglês e/ou espanhol nível avançado


Informações adicionais

Local: Morumbi - São Paulo/SP

Horário: Comercial, de Segunda a Sexta

Regime de trabalho: Presencial com opção de trabalho híbrido 3x2 (3 dias na empresa e 2 dias home office)



PARA MANTER VOCÊ CONECTADO COM A GENTE!


  • Para você cuidar da sua saúde e bem-estar, temos um programa de qualidade de vida, o Vida 360°. Dentro dele, temos diversos benefícios, como Gympass, plano médico, odontológico e outros;
  • Vale Refeição (VR) e/ou Vale Alimentação (VA) para ajudar nas compras do mercado flexível do seu jeito, um vale cesta e, no Natal, uma ajuda extra para sua ceia;
  • Sabemos que a renda fixa é importante, mas além disso oferecemos uma grana a mais por meio do nosso Programa de Remuneração Variável (Anual);
  • Para você se preparar para o futuro, temos a Previdência Privada;
  • Você terá a possibilidade de trabalhar de forma híbrida, além de contar com a flexibilidade de horários;
  • Para gerar e compartilhar valor, disponibilizamos cursos e treinamentos e-learning, por meio da nossa plataforma digital #degree;
  • Para você desfrutar do seu descanso, temos o adicional de gratificação de férias, um valor muito legal.



PARA A FAMÍLIA:


  • Como empresa cidadã, entendemos a importância da chegada de uma criança e, por isso, oferecemos extensão da licença paternidade para 20 dias e maternidade para 180 dias. O benefício também vale para papais e mamães que adotarem ou obtiverem a guarda judicial da criança;
  • Para as mamães retornarem tranquilas ao trabalho, oferecemos um auxílio creche bem bacana;
  • Pensando em oferecer sempre as melhores condições para nosso time e suas famílias, disponibilizamos um auxílio mensal que se aplica para o papai ou mamãe que tiver sob sua guarda filho(a) portador de deficiência.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista Aquisição de Talentos
  3. Etapa 3: Entrevista Gestor (a)
  4. Etapa 4: Contratação

SEJA BEM-VINDO(A) À EMPRESA LÍDER NO SETOR DE TRANSMISSÃO DE ENERGIA DO PAÍS!


Estamos presentes em 18 estados brasileiros, operando uma rede de transmissão de energia por onde trafegam cerca de 30% de toda energia elétrica transmitida no País e aproximadamente 95% no Estado de São Paulo. Nosso acionista controlador é a empresa colombiana ISA, que tem mais de 50 empresas atuantes nos setores de transmissão de energia elétrica, concessões de rodovias e telecomunicações, com atividades nos seguintes países: Colômbia, Brasil, Peru, Chile, Bolívia, Argentina, além da América Central.


Tomamos consciência de que somos parte de um todo. A humanidade e o mundo nos colocam desafios cada vez maiores. Agora, nosso esforço deve ser transformar as experiências adquiridas em respostas a esses desafios. Afinal, se somos conscientes de que todos somos um, há conexão.



VALORIZAMOS A DIVERSIDADE


A ISA ENERGIA BRASIL valoriza a diversidade e a inclusão e, por isso, incentiva, em todos os seus processos seletivos, o alcance para todas as pessoas sem distinção de raça, gênero, orientação sexual, pessoas com deficiência, diferenças de gerações ou de qualquer natureza. A partir dessa intenção clara e de ações específicas para ampliar a nossa atratividade, desejamos construir uma empresa cada vez mais diversa, que reflita a representatividade da sociedade, além de desenvolver, cada vez mais, um ambiente acolhedor onde todas as pessoas possam se sentir seguras para ser quem são e para construir um legado a partir das diferenças.